חיים כץ, בעת כהונתו כשר העבודה והרווחה, אכן פעל לשיפור תנאי השכר של עובדים סוציאליים. לדוגמה, בינואר 2017, הוא חתם על צו הרחבה להשוואת תנאי העסקתם של עובדים סוציאליים המועסקים בעמותות המעניקות שירות לממשלה, לתנאים של אלו העובדים ברשויות המקומיות ובמשרד הרווחה, שכללה תוספת של 800 שקלים לבעלי ותק והכפלת ימי חופשה. עם זאת, בחיפוש לא נמצאה התייחסות ספציפית ל"תוספת שכר ייחודית לעובדים הסוציאליים ברשויות המקומיות בהיקף של 30 מיליון ש"ח" המיוחסת לו. קיימים הסכמי שכר כוללים ומשמעותיים יותר לעובדים סוציאליים במגזר הציבורי, כולל ברשויות המקומיות, שנחתמו בשנים 2022 ו-2025, בהיקפים של מאות מיליוני שקלים (מעל 400 מיליון שקלים לשנה בסך הכל עבור שתי פעימות ההסכם). הסכמים אלו, אף על פי שהם כוללים את העובדים הסוציאליים ברשויות המקומיות, אינם מתוארים כ"תוספת ייחודית של 30 מיליון ש"ח" על ידי חיים כץ. לאור זאת, לא ניתן לאמת את הטענה הספציפית כפי שנוסחה.